[İş Radarı](https://jobradar.live/) / [Jobs](https://jobradar.live/ilanlar) / İnsan Kaynakları Uzmanı (İngilizce)

Active
On-site
Bağcılar
Posted · 17.09.2026
LinkedIn Jobs Türkiye

# İnsan Kaynakları Uzmanı (İngilizce)

Doteks Textile

Genel Nitelikler: Tercihen Endüstri Mühendisliği, İktisadi ve İdari Bilimler veya ilgili lisans bölümlerinden mezun, İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıl deneyimi olan, Performans, yetenek, kariyer yönetimi, işe alım ve çalışan bağlılığı süreçlerinde yönetim deneyimi olan, İş hukuku ve çalışma mevzuatı konusunda güçlü bilgi sahibi, çalışan ilişkileri süreçlerinde proaktif risk yönetimi yaklaşımı sergileyebilen, Veri analizi, raporlama ve sunum süreçlerini yönetme becerisine sahip, Çözüm odaklı, stratejik bakış açısına sahip, dinamik ve sonuç odaklı çalışma tarzını benimseyen, İnsan kaynakları süreçlerinde Canva gibi dijital araçları etkin şekilde yönetebilme ve geliştirme becerisine sahip, İleri seviyede İngilizce bilgisine sahip. İş Tanımı: İşe alım, oryantasyon, performans yönetimi, eğitim ve gelişim, yetenek ve kariyer yönetimi, organizasyonel gelişim, çalışan bağlılığı, iç iletişim ve işveren markası süreçlerini stratejik iş ortaklığı yaklaşımıyla uçtan uca yönetmek, Performans sürecinin kurulumuna destek olmak ve uçtan uca yönetmek, Yetenek ve kariyer yönetimi süreçlerini sistematik ve süreç odaklı biçimde yönetmek, Eğitim ve gelişim süreçlerinin tasarlanmasını ve uygulanmasını sağlamak, Üst yönetime sunulacak veri analizi, raporlama ve sunum çalışmalarını yönetmek, Çalışan deneyimi ve bağlılığını artıracak aksiyonları planlamak ve yönetmek, Şirket ihtiyaçları doğrultusunda prosedür, talimat, yönetmelik ve politika dokümanlarını hazırlamak, güncellemek ve uygulanmasını takip etmek. Kurumsal süreçlerin dijitalleşmesine yönelik araştırmalar yapmak, yeni teknolojileri ve İK uygulamalarını takip ederek iyileştirme önerileri geliştirmek. Şirketin liderlik modeli kapsamında yöneticilerin mevcut iş ortamlarında ihtiyaçlarını gözlemleyerek gelişimleri için mentorluk yapmak, Organizasyonel yapılanma, iş yükü analizi ve kadro talepleri gibi konularda iş birimlerine mentorluk etmek.

This job was verified from LinkedIn Jobs Türkiye. Applications are completed on the original source.

[Apply on the original listing ↗](https://jobradar.live/ilan/ed2f1698-c282-4204-bcfb-4ae1ed6965df/git)

## Stop searching one by one for roles like this.

Upload your resume or enter your target roles to see your first 3 matches for free.

[Find jobs for me →](https://jobradar.live/uye/kayit)
Your resume is never shared with employers; it is processed only for matching.

Something wrong with this job?