DEPO PERSONELİ

DEPO,SAYIM VE MAL KABUL PERSONELİ Sektöründe öncü ve büyümekte olan firmamızın Sabiha Gökçen Havalimanı Dış Hatlar şubesinde görevlendirilmek üzere;depo,stok,sayım ve mal kabul süreçlerinde görev alacak,düzenli,dikkatli ve sorumluluk sahibi Depo,Sayım ve Mal Kabul Personeli arayışımız bulunmaktadır. Aranan Nitelikler • En az lise mezunu, • Tercihen gıda,kafe,restoran veya perakende sektöründe depo ve stok süreçlerinde deneyimli, • Vardiyalı çalışma sistemine uyum sağlayabilecek, • Stok takibi,ürün kabul,mal kabul ve sayım süreçlerine hakim, • Ürün giriş-çıkışlarının doğru ve düzenli takibine önem veren, • Sayısal takibi güçlü,dikkatli ve detaylara önem veren, • Düzenli,sistemli ve sorumluluk sahibi, • İş takibi ve organizasyon becerisi yüksek, • Takım çalışmasına ve departmanlar arası koordinasyona yatkın, • Tercihen İstanbul Anadolu Yakası Pendik,Sultanbeyli,Tuzla ve yakın çevresinde ikamet eden. İş Tanımı • Şubeye gelen ürünlerin mal kabul süreçlerini eksiksiz ve prosedürlere uygun şekilde yürütmek, • Gelen ürünlerin miktar,kalite,son kullanma tarihi ve sipariş uygunluk kontrollerini gerçekleştirmek, • Depo ürün giriş-çıkışlarını düzenli olarak takip etmek ve kayıt altına almak, • Günlük,haftalık ve periyodik stok sayımlarını gerçekleştirmek,sayım sonuçlarının doğruluğunu kontrol etmek, • Fiziki stoklar ile sistem kayıtlarının uyumunu takip etmek ve olası farklılıkları ilgili yöneticilere raporlamak, • Depo düzenini,ürün yerleşimini ve ürünlerin uygun koşullarda muhafazasını sağlamak, • Gıda ürünlerinde FIFO prensibine ve son kullanma tarihi kontrollerine uygun stok yönetimini gerçekleştirmek, • Fire,zayi,eksik veya hasarlı ürünlerin tespit ve kayıt süreçlerine destek olmak, • Muhasebe,satın alma ve operasyon ekipleriyle koordineli çalışarak gerekli bilgi ve belgelerin düzenli akışını sağlamak, • Sevkiyat,ürün tedariki ve şubeler arası ürün hareketlerinin takibine destek vermek, • Depo operasyonlarının daha verimli,düzenli ve kontrollü yürütülmesine yönelik süreçlerin geliştirilmesine katkıda bulunmak, • Depo operasyonlarının yoğun olmadığı zamanlarda,görev tanımı ve şirket operasyonlarıyla uyumlu olmak üzere,yöneticisinin vereceği görevler doğrultusunda şubenin diğer operasyonel süreçlerine destek olmak. Sunulan İmkanlar • Maaş + prim, • Yemek ücreti, • Yol ücreti veya servis imkanı, • Yasal haklar, • Kurumsal ve büyüyen bir şirket bünyesinde uzun vadeli çalışma imkanı, • Havalimanı operasyonlarında deneyim kazanma ve şirket bünyesinde gelişim fırsatı.