Marka Müdürü

Aranan Nitelikler Üniversitelerin İşletme, İktisat, Pazarlama, İletişim veya ilgili bölümlerinden mezun, Marka yönetimi, pazarlama iletişimi alanlarında en az 8 yıl deneyimli, en az 2-3 yıl ekip yönetimi / liderlik tecrübesi olan Tercihen FMCG, perakende, teknoloji veya hizmet sektörlerinde deneyim sahibi, Marka stratejisi geliştirme ve kampanya yönetimi konularında deneyimli, Proje yönetimi ve çoklu iş takibi konusunda deneyimli, Pazar araştırması ve tüketici analizi araçlarını etkin kullanabilen Ajans yönetimi ve koordinasyonu süreçlerinde deneyimli Bütçe yönetimi ve performans takibi konusunda deneyimli, Dijital pazarlama ve offline iletişim süreçlerine bütüncül bakabilen, Güçlü sunum becerilerine ve analitik bakış açısına sahip, Detaylara önem veren, çözüm odaklı, İleri seviyede MS Office bilgisine sahip, İyi derecede İngilizce bilen, Analitik düşünme, proje yönetimi ve iletişim becerileri güçlü, Sonuç odaklı, yaratıcı ve ekip çalışmasına yatkın, Seyahat engeli bulunmayan, İstanbul’da ikamet eden., Görev ve Sorumluluklar Tüm pazarlama ve iletişim aktivitelerinin stratejik planlamasından, brief aşamasına, kreatif süreçlerden prodüksiyon faaliyetlerine uçtan uca yönetilmesi, 360 derece iletişim yaklaşımının hayata geçirilmesini sağlamak, Kendisine bağlı olan ekibin iş süreçlerinde doğru yönlendirip, sonuç odaklı çalışmaların çıkmasını sağlamak, Marka performansını düzenli olarak analiz etmek ve gelişim alanlarını belirlemek, Yıllık pazarlama ve marka iletişim planlarını hazırlamak ve plana uygun takibini yapmak Reklam, medya, dijital pazarlama ve kreatif ajanslarla ilişkileri yönetmek, Kampanya, lansman süreçlerini planlamak, uygulamak ve sonuçlarını raporlamak, Pazar araştırmaları, tüketici içgörüleri ve rekabet analizlerini takip etmek, Ürün geliştirme, satış ve ticari pazarlama ekipleriyle koordineli çalışmak, Bütçe takibini ve raporlamasını yapmak, Marka kimliği ve kurumsal iletişim standartlarının korunmasını sağlamak, Lansman, etkinlik ve sponsorluk çalışmalarını koordine etmek, Global ve lokal rekabet ve trendlerin yakından takibini sağlamak gerekli aksiyon planları oluşturmak.