İDARİ İŞLER PERSONELİ
More People HR
Temel Sorumluluklar Şirket genelinden gelen satın alma taleplerini incelemek,analiz etmek ve eksik bilgileri tamamlatmak. Talepleri öncelik ve aciliyet durumuna göre planlayarak satın alma sürecini organize etmek. İlgili ürün ve hizmetler için fiyat tekliflerini toplamak,karşılaştırmak ve değerlendirmeye hazır hale getirmek. Tekliflerin ilgili onay süreçlerini eksiksiz takip ederek sonuçlandırmak. Onaylanan siparişlerin tedarikçilere iletilmesini sağlamak ve teslimat sürecini baştan sona takip etmek. Ürün ve hizmetlerin zamanında ve eksiksiz teslim edilmesini sağlamak,gecikmeleri ilgili birimlerle koordine etmek. Yapılan tüm satın alma işlemlerini takip dosyalarına eksiksiz kaydetmek ve düzenli raporlamak. Mevcut tedarikçi listesini güncel tutmak,yeni tedarikçilerin sisteme eklenmesini sağlamak. Satın alma süreçlerinde maliyet,kalite ve termin açısından alternatif çözümler geliştirmek. İlgili birimler,tedarikçiler ve satın alma ekibi arasında etkin iletişim ve koordinasyonu sağlamak. Aranan Nitelikler Organizasyon ve planlama becerisi yüksek, Analitik düşünebilen,gelen talepleri doğru analiz edebilen, Dikkatli,detay odaklı ve sorgulayıcı çalışma disiplinine sahip, Önceliklendirme ve zaman yönetimi konusunda başarılı, Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen, Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü, MS Office programlarını (özellikle Excel) etkin kullanabilen, Ön muhasebe süreçleri hakkında temel bilgi sahibi olması tercih sebebidir. Satın alma,operasyon veya idari işler süreçlerinde deneyim sahibi olması tercih edilir. 35.000-40.000 TL arasında maaş, Yemek ücreti Servis SERVİS GÜZERGAHI:PENDİK SANCAKTEPE SULTANBEYLİ TUZLA İZMİT DERİNCE DARICA GEBZE ÇAYIROVA
This job was verified from Eleman.net. Applications are completed on the original source.
Apply on the original listing ↗
Something wrong with this job?